内蒙古敖汉旗萨力巴乡撑起妇女创业“半边天”

　　今年，内蒙古赤峰市敖汉旗萨力巴乡妇联以旗妇联年初工作会议精神为指导，以服务妇女、服务社会、服务大局为根本，依托资源优势，强化科技培训，实施致富项目，创新扶贫模式，选树先进典型，唱响了妇女想创业，创大业的主旋律。

　　一、以教育培训为抓手，提高妇女增收致富本领。充分发挥巾帼科技服务小队的作用，组织开展各类培训和指导，采取走出去与请进来，定期与不定期，集中与分散等方式，通过举办培训班、实地授课、现场指导等进行培训，协调农技人员与妇女结成帮扶对子，手把手传授技术。截至目前共举办培训班15期，到山东、北票、朝阳等地考察参观6次，受训妇女达1800人。

　　二、以“岗村牵手、结对共建新农村”为平台，推动城乡妇女协调发展。本着“抓载体、搞活动、树典型、办实事”的原则，通过物质牵手、科技牵手、创业牵手、文化牵手，为巾帼示范村妇女送一条致富信息，帮助掌握一门实用技术，扶持一个妇字号示范小区，救助一名春蕾女童，开展一次联谊活动，教育农村妇女在活动中增长见识，享受资源，促进发展，引领广大农村妇女走上文明、健康的发展之路。

　　三、以“妇字号”小区为依托，增强农牧民妇女组织化程度。围绕乡党委政府工作中心，协调资金60万元加强萨力巴村蔬菜栽培小区建设，引导广大妇女实用新技术，试种新品种，改变传统的种植模式，进一步提高效益，每栋大棚年纯收入达3万元，仅此一项可使全乡人均增收300元。坚持稳定数量，提高质量的原则，继续把乌兰召村肉羊养殖小区和七道湾子村的肉牛养殖小区作为妇联组织的示范基地，并充分发挥基地的示范、培训、服务、创收功能，积极推进基地带妇女的产业模式，引导广大妇女积极参与到小区创建中来，倾力打造品牌基地

　　四、以转移就业为根本，引导妇女创业成才。乡妇联立足优势，整合资源，激发活力，调整思路，将劳务输出工作作为广大妇女增收致富的重大项目来抓。通过发放招工信息、组织召开劳务经纪人座谈会、欢送会等，加大了劳务输出的宣传力度，使劳务输出真正入村、入户、入脑、入心。巩固并新建劳务基地8处，拓宽了输出渠道。加强劳务经纪人队伍建设，提高劳务经纪人的综合素质，以诚信、高效、优质的服务，建立起了“劳务输出基地、经纪人、农村剩余劳力”三位一体的模式。重点加强了对务工人员的培训，提高他们的就业技能，使输出人员逐步由季节型向长期型、体力型向技能型转变。截止目前，共组织输出女劳力1086人，培养劳务经纪人85人，为家乡创收达400万元。

　　五、以小额信贷扶贫为主体，解决妇女创业“瓶颈”。通过入户调查、宣传动员、组建中心、监督检查等方式在保证贷款质量的同时，继续加大了小额信贷资金的投放力度，为农村贫困妇女送去上项目所需资金，截至目前共发放信贷资金85万元，解决了589名贫困妇女上项目缺资金的实际困难。同时通过召开中心会、培训会、经验交流等活动，丰富了农村妇女的文化生活，促进了全乡的精神文明建设。

　　六、以先进妇女为典型，带动全乡妇女增收致富。 通过开展形式多样的评选活动，挖掘先进典型，并把各类典型进行筛选、总结，在电视、报刊等媒体进行宣传。在“三八”妇女节及全乡的经济工作会议上分别对32名各行业优秀女标兵进行了表彰奖励，加大了典型的辐射带动作用。同时开展了“产业化女标兵”面对面活动，组织女标兵互相参观学习、交流经验、取长补短。目前，“产业化女标兵”队伍已成为学习科技的排头兵，勤劳致富的领路人，勇闯市场的开路先锋。